Wenn sich Beschäftigte stark beansprucht, müde und erschöpft fühlen, weil sie an vielen Online-Meetings teilnehmen müssen, spricht man von Zoom-Fatigue. Eine neue Praxishilfe des Instituts für Arbeit und Gesundheit der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (IAG) zeigt auf, was Führungskräfte und Beschäftigte dagegen tun können.