Die gute Praxis flexibler Arbeit
Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer sollen und müssen individueller über Arbeitszeit- und –ort entscheiden. Doch wie lässt sich dies so gestalten, dass es Beschäftigten und Betrieben Vorteile bringt? Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales hat mit „Gute Praxis – Zeit- und ortsflexibles Arbeiten in Betrieben“ eine Sammlung von Praxisbeispielen vorgelegt, die zeigt, welche Gestaltungsansätze mit flexiblen Arbeitsmodellen es bereits gibt und wie gute Lösungen aussehen können.
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