Kalkscheune

„Arbeit und Gesundheit - wie bringen wir das zusammen?“ Mit dieser Fachkonferenz bietet das DNBGF den Teilnehmenden eine einzigartige und interaktive Plattform für einen interdisziplinären und intensiven fachlichen Austausch zu betrieblicher Gesundheitsförderung und Prävention. Am ersten Tag der DNBGF-Konferenz werden Sie gemeinsam mit verschiedenen Expertinnen und Experten neue Projekte, Erkenntnisse und Themen diskutieren können. Darüber hinaus erhalten Sie die Möglichkeit, an beiden Konferenztagen eigene Themen und Fragen einzubringen und so die Agenda der Konferenz mitzugestalten. Die Einladung sowie das Konferenzprogramm werden in [...]

Abschlussveranstaltung des BMBF-Förderschwerpunktes Digitalisierung und demografischer Wandel wirken sich spürbar auf die Arbeitswelt aus – aktuell und zukünftig. Arbeitsprozesse verändern sich, werden facettenreicher und komplexer. Unternehmen sind gefordert, die Leistungsfähigkeit der Fach- und Führungskräfte in der digitalen Transformation zu erhalten und ihre Gesundheit zu fördern. Um Potenziale und Ressourcen zu stärken und arbeitsbezogene Risiken zu vermeiden, sind neue Strategien im Human Resource und Gesundheitsmanagement auch für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) erforderlich. Mit der Abschlussveranstaltung am 4. April 2019 in der Kalkscheune [...]

In der Diskussion um die Arbeit der Zukunft haben Systeme „Künstlicher Intelligenz“ (KI) deutlich an Bedeutung gewonnen. Wie können KI-Systeme für Gute Arbeit genutzt werden? Und unter welchen Bedingungen ist „Gute Arbeit by design“ möglich? Über diese und weitere Fragen diskutieren der DGB-Vorsitzende Reiner Hoffmann, Bundesarbeitsminister Hubertus Heil und IG-Metall Vorsitzender Jörg Hofmann. Finden Sie hier alle weiteren Informationen zur Diskussionsveranstaltung "KI macht Arbeit"

Sozio-ökonomische Unsicherheit und Abstiegsängste dominieren seit einigen Jahren die politische Auseinandersetzung. Trotz guter Beschäftigungsentwicklung gibt es einen großen Diskussions- und Handlungsbedarf zu Themen wie soziale Gerechtigkeit, prekäre Beschäftigungsverhältnisse, Pflegenotstand, bezahlbares Wohnen und Durchsetzung von Mindestlöhnen. Viele Menschen erleben das Arbeitsleben als unsicherer, belastender und unübersichtlicher als früher. Die sich abzeichnende Veränderung von Produktions- und Geschäftsmodellen im Zuge der Digitalisierung wird diesen Trend verstärken. Angesichts dieser Entwicklungen wollen wir beim diesjährigen WSI-Herbstforum die grundsätzliche Frage stellen: Welche Rolle können Gewerkschaften und betriebliche Interessenvertretungen [...]

Gewerkschaftsrechte und Tarifautonomie, aber auch soziale Sicherung, Mindestlöhne und Antidiskriminierung gehören heute zum universellen Wertegerüst westlicher Gesellschaften. Deregulierung und Flexibilisierung von Arbeitsmärkten, die Entgrenzung von Arbeit durch Digitalisierung und neue Selbstständigkeit sowie zunehmend komplexe Unternehmens- und Zuliefererbeziehungen erfordern neue Regeln. Die EU Kommission hat mit der Säule sozialer Rechte einen Vorschlag zur Weiterentwicklung des sozialen Europas gemacht. Liegt darin ein sozialpolitischer Fortschritt in der EU trotz gleichzeitiger Austeritätspolitik in den Krisenländern? Wie können und müssen heute soziale Rechte definiert werden? Wo fehlen soziale Rechte? Welches sind die besten Maßnahmen zu ihrer Umsetzung, wo gibt es Durchsetzungs- und Sanktionsdefizite? Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler wie auch Praktikerinnen und Praktiker aus Zivilgesellschaft, Politik, Gesetzgebung, Wirtschaft, Gewerkschaften und Betrieben diskutieren.