Arbeit 4.0 human gestalten

Arbeits- und Gesundheitsschutz in den betrieblichen Ablauf integrieren – Mitbestimmungsrechts der Personal- und Betriebsräte

In Europa, speziell in Deutschland, gibt es ein umfassendes Regelwerk von Gesetzen, Verordnungen, Unfallverhütungsvorschriften und Regeln, die das sichere und gesunde Arbeiten gewährleisten sollen. Der betriebliche Alltag sieht aber oft anders aus. Arbeits- und Gesundheitsschutz ist häufig eher eine lästige Pflichterfüllung. Dass sichere und gesunde Arbeitsbedingungen einen Produktivitätsvorteil beinhalten können, wird in vielen Betrieben
nicht erkannt. Auch die Chancen der Beteiligung der Beschäftigten und der betrieblichen Interessenvertretungen werden nicht genutzt.

Bitte finden Sie hier das ausführliche Programm und das Anmeldeformular zur geplanten Veranstaltung „16. Arbeitsschutztagung – Arbeit 4.0 human gestalten“